为加快推进中国地质大学(北京)海南研究院(以下简称“海南研究院”)高质量发展,进一步提升人事、财务及学生工作管理能力,2025年10月16日,由海南研究院执行院长带队,学校人事处、财务处、学生工作部相关负责人组成专题调研组,赴崖州湾科技城及相关单位开展调研交流,深入学习先进经验与成功做法。
调研组一行先后走访了崖州湾科技城管理局、东北石油大学三亚海洋油气研究院以及中国石油大学(北京)海南研究院,围绕人事管理机制、财务运行模式、学生培养与服务等方面内容进行了深入调研。
崖州湾科技城管理局相关领导详细介绍了科技城在人才引进、科研经费管理、学生创新创业支持等方面的政策举措,并就政策落地与实施细节与调研组进行了充分沟通。调研组表示,崖州湾科技城在制度创新与资源整合方面的经验具有重要借鉴意义,为海南研究院下一步完善管理机制、提升运行效率提供了有益参考。
随后,调研组分别前往东北石油大学三亚海洋油气研究院、中国石油大学(北京)海南研究院开展座谈。各研究院领导分别就本单位在人事考核与激励、财务内控体系建设、学生思想政治教育与日常管理等方面的实践探索进行了分享。与会人员围绕共同关心的问题进行了热烈讨论,并就未来在人才培养、科研合作、资源共享等方面加强交流达成初步共识。
调研期间,党委学生工作部副处长王冠利深入了解在琼学生的实际诉求,鼓励同学们精准把握海南政策优势,充分利用当地优质的学习条件和开放的教育资源,拓展个人发展空间,实现更好成长。
此次调研活动,不仅加深了海南研究院与各兄弟单位及管理部门的联系,也为进一步提升研究院内部治理能力、优化工作流程、增强服务效能拓宽了思路。海南研究院将以此次调研为契机,积极吸收先进经验,不断完善管理体制,为推动研究院高质量发展、服务海南自贸港建设注入新动能。
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