各单位、各部门：
根据《中国地质大学（北京）师德考核实施办法（试行）》（中地大京发［2017］123号）、《中国地质大学（北京）教职工年度考核暂行办法》（中地大京发）［2010］78号），现就做好2017年度教职工考核工作有关事项通知如下：
一、 考核对象
全体教职工。其中：
1. 处级及以上干部的师德考核由所在单位统一考核，年度工作考核由党委组织部另行通知安排。
2. 辅导员师德考核由学院统一安排，年度工作考核由学生工作部制定具体办法并组织实施考核，考核完将结果报人事处备案。
3. 2017年12月1日之后退休的人员，参加考核并评定考核等次。
4. 出国研修人员也应根据其出国研修表现给出具体考核结果。
二、 考核时间
教职工年度考核起止时间为2017年1月1日—2017年12月31日。
三、 考核内容
本次考核包括师德考核和工作考核，在编在岗人员参加师德考核和工作考核，非事业编人员只参加工作考核，按照文件要求分别填写。
四、 考核程序
各单位自行确定考核程序、考核小组及申诉小组成员名单，按照“公平、公正、公开”的原则，负责好本单位的全员考核。按照先师德考核，再工作考核进行。各单位统一组织师德考核，通过公开栏或网站面向本单位师生公示5个工作日，确定师德考核评定结果后开展年度工作考核，并将师德考核结果填入年度考核表。
五、 材料报送
各单位于2018年1月15日前将《2017年度教职工师德考核表》、《2017年度教职工师德考核汇总表》、《未参加2017年度教职工师德考核情况表》、《教职工2017年度工作考核表》、《教职工2017年度工作考核汇总表》、《未参加2017年度工作考核教职工情况表》、《非事业编制教职工2017年度工作考核表》、《非事业编制教职工2017年度工作考核汇总表》、《非事业编制未参加2017年度工作考核教职工情况表》纸质材料经负责人签字盖章后报送人事处（综合办公楼621室）并发送电子版至rsk@cugb.edu.cn。
本年度在编在岗人员的师德考核和工作考核将启用新版人事管理系统进行填报，各单位及个人请按照人事管理系统填报要求认真填写并提交（具体操作指南随后人事处网站公布）。
六、 其他说明及要求
1. 师德考核不合格的，年度考核为不称职，职称评审、岗位聘用、评优奖励等均实行一票否决。师德考核优秀率控制在30%以内。
2. 经学校批准同意请病假半年以上及其他未参加考核人员，均应填写《未参加2017年度考核情况表》，并注明不考核原因。
3. 参加考核人员应在所属二级单位（部门）进行公开述职。本年度有部门变动未办理关系转移的人员，依旧在原单位考核；绩效工资拨到关系所在单位；该类人员绩效工资由关系所在单位负责，需充分考虑该类人员在新单位的表现及业绩。
4. 在编在岗职工，按现人事关系所在单位考核。
5. 其他各类非事业编制聘用人员年度考核由各单位自行安排，并将考核结果汇总后报人事处备案。
6. 考核结果与教职工绩效津贴、激励津贴挂钩，考核不称职者，其绩效津贴、激励津贴从次年扣除。
7. 各单位考核结果需在本单位范围内公示，2017年度教职工考核表将通过网站向全校公示。
8. 各单位要认真总结工作，严格执行考核标准，按时完成考核任务。
联系人：张老师 联系电话：82323182
电子邮箱：rsk@cugb.edu.cn
附件1：《2017年度教职工师德考核表》
附件2：《2017年度教职工师德考核汇总表》
附件3：《未参加2017年度教职工师德考核情况表》
附件4：《教职工2017年度考核表》
附件5：《教职工2017年度考核汇总表》
附件6：《未参加2017年度考核教职工情况表》
附件7：《非事业编制教职工2017年度考核表》
附件8：《非事业编制教职工2017年度考核汇总表》
附件9：《非事业编制未参加2017年度考核教职工情况表》
人 事 处
2017年12月15日
